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江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司下屬子公司公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

發(fā)布時(shí)間:2022/06/30 返回上一頁(yè)

江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“盛和房產(chǎn)”)隸屬于南通沿海開發(fā)集團(tuán),是國(guó)資委下屬地方國(guó)企,成立于2002年11月,注冊(cè)資本1.5億元,經(jīng)營(yíng)范圍主要為房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng),具有房地產(chǎn)開發(fā)一級(jí)資質(zhì),累計(jì)實(shí)現(xiàn)房地產(chǎn)開發(fā)投資超200億元、開發(fā)建筑面積超350萬(wàn)平方米。

根據(jù)《南通市國(guó)資委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)員工招聘工作的指導(dǎo)意見》精神,因項(xiàng)目開發(fā)需要,盛和房產(chǎn)下屬全資子公司南通盛通置業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“盛通置業(yè)”,注冊(cè)資本人民幣2000萬(wàn)元,辦公、注冊(cè)地為江蘇省通州灣江海聯(lián)動(dòng)開發(fā)示范區(qū)東海大道88號(hào))面向社會(huì)公開招聘工作人員。本次招聘工作由盛和房產(chǎn)負(fù)責(zé),現(xiàn)將簡(jiǎn)章公布如下:

一、報(bào)名基本條件

1.享有公民的政治及民事權(quán)利;

2.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)(從業(yè))證書;

3. 具有良好的思想品德和職業(yè)操守,較強(qiáng)的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及敬業(yè)精神;

4.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的工作能力;

5.有下列情形之一的,不得報(bào)名參加公開招聘:

(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

(2)受處分期間或者未滿影響期限的;

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求

招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及其他要求等具體信息詳見《江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司公開招聘子公司工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

三、程序方法

(一)發(fā)布簡(jiǎn)章

通過“南通沿海集團(tuán)官網(wǎng)”(http://www.ncd-group.com)、“盛和房產(chǎn)官網(wǎng)”(http://www.sznfh.com)、“南通匯通人才網(wǎng)”(原南通人才網(wǎng))、“前程無憂”等途徑發(fā)布招聘簡(jiǎn)章,公布招聘崗位、資格條件、程序辦法等相關(guān)內(nèi)容。

(二)報(bào)名和資格審查

1. 應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過網(wǎng)上報(bào)名(每人限報(bào)一個(gè)崗位,網(wǎng)上報(bào)名提交后不得調(diào)整報(bào)名崗位),并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送相關(guān)材料。由盛和房產(chǎn)根據(jù)簡(jiǎn)章規(guī)定和有關(guān)要求,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核。

2. 崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)達(dá)到1:3時(shí)方可開考。對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)、資質(zhì)要求較高的緊缺型崗位達(dá)不到開考比例的由盛和房產(chǎn)研究后決定,可降低開考比例。

(三)綜合測(cè)試

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試:通過資格審查的應(yīng)聘者參加筆試。筆試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.面試:筆試合格人員按1:5進(jìn)入面試;不足1:5的,筆試合格人員全部進(jìn)入面試。面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

3.總成績(jī):筆試、面試得分之和為總成績(jī),即總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60% 

(四)考察與體檢

按照綜合測(cè)試總成績(jī)由高到低按1:1的比例確定考察人選(如總成績(jī)相同的,取面試成績(jī)高者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,因體檢不合格或其他情形出現(xiàn)缺額時(shí),由盛和房產(chǎn)研究后另行確定該崗位是否遞補(bǔ)。

(五)試用與錄用

體檢合格者確定為擬錄用人選,在“南通沿海集團(tuán)官網(wǎng)”(http://www.ncd-group.com)、“盛和房產(chǎn)官網(wǎng)”(http://www.sznfh.com)公示5個(gè)工作日。公示期滿后,對(duì)沒有反映問題或者反映問題不影響錄用的,按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù),對(duì)反映問題影響錄用的,取消公開招聘資格。錄用者試用期1-3個(gè)月,試用期綜合考評(píng)合格的,予以錄用;不合格的,取消錄用資格。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的,取消其錄用資格。因應(yīng)聘人員自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,由盛和房產(chǎn)決定是否遞補(bǔ)。

四、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間

2022年7月1日-2022年7月11日

(二)報(bào)名方式及要求

 “南通沿海集團(tuán)官網(wǎng)”(http://www.ncd-group.com)人事招聘欄目、“盛和房產(chǎn)官網(wǎng)”(http://www.sznfh.com)下載《江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司公開招聘子公司工作人員報(bào)名表》(附件2),并將電子報(bào)名表(含近期免冠正面2寸電子照片)及個(gè)人身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書及其他相關(guān)材料原件掃描件在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至郵箱:jsshfc@jsshfc.com.cn(發(fā)送到郵箱的電子材料統(tǒng)一壓縮為一個(gè)壓縮包,文件名為“姓名+崗位”)。

備注:崗位簡(jiǎn)介表內(nèi)招聘崗位有明確職位要求的,應(yīng)聘人員需提供勞動(dòng)合同書、加蓋原單位公章的任職證明書等有效證明文件,以證明應(yīng)聘人員滿足履職要求。

(三)資格審查

1.盛和房產(chǎn)將根據(jù)《江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司公開招聘子公司工作人員報(bào)名表》(附二寸近期正面免冠電子照片)、個(gè)人身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、資格證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書及其他相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。報(bào)名材料必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消報(bào)考資格。

2.筆試、面試、考察、體檢的時(shí)間地點(diǎn),公司將及時(shí)通知,應(yīng)聘人員須保持通訊工具暢通,否則責(zé)任自負(fù)。

五、咨詢電話

本簡(jiǎn)章由江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司負(fù)責(zé)解釋,報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)咨詢電話:0513-85065770、13951318990。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。招聘工作以本《簡(jiǎn)章》為依據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《簡(jiǎn)章》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消報(bào)考人員的考試和聘用資格,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:0513-85065959、13951311155。

          江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司

             2022年6月30日

附件1:江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司下屬子公司招聘崗位簡(jiǎn)介表.xlsx

附件2:江蘇盛和房地產(chǎn)股份有限公司公開招聘子公司工作人員報(bào)名表.doc


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